工會辦公室

    為了應(yīng)對海內(nèi)外航運和海油兩大市場持續(xù)低迷的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，揚(yáng)遠(yuǎn)公司根據(jù)挪威船級社上海分公司DNV復(fù)審意見和大部制運行管理要求，持續(xù)改進(jìn)體系文件，苦練內(nèi)功，“強(qiáng)身健體”，進(jìn)一步提升管理能力和服務(wù)質(zhì)量。在機(jī)關(guān)員工全面學(xué)習(xí)掌握運用新版體系文件的基礎(chǔ)上，今年10月份組織各部門、科室、駐外辦開展了體系文件知識技能競賽。

    本次競賽分為展示題、宣講題、實操題三輪。第一輪各參賽隊展示本部門制作的二級程序文件PPT，比制作內(nèi)容是否全面，比制作要求是否規(guī)范，比制作技能是否達(dá)標(biāo)。評委組根據(jù)評比標(biāo)準(zhǔn)亮分。第二輪各參賽隊依據(jù)對方提供的二級程序文件目錄隨機(jī)抽題，指定對方人員回答講解，每人一題。評委根據(jù)參賽人員回答的完整性、準(zhǔn)確性和熟練程度打分。第三輪每個參賽隊根據(jù)對方的崗位工作出題，要求對方人員結(jié)合工作實操案例說出符合程序文件的操作程序、方法及記錄表格及其具體做法。評委根據(jù)參賽人員答題的實際情況評分。

    激烈緊張的競賽場上，所有參賽隊員胸有成竹，沉著應(yīng)對。信訪調(diào)解室主管馮靜表現(xiàn)格外出色，每輪比賽都名列前茅，每次答題都完美無缺，贏得了大家的熱烈掌聲。天津辦事處調(diào)配路延超講解船員動態(tài)管理跟蹤表，思路清晰，內(nèi)容全面，詳細(xì)具體，評委給了高分。經(jīng)過3個小時的角逐，A隊獲得了第一名，馮靜、陸春景、路延超獲得前三名。

    在一片掌聲中，獲獎團(tuán)隊和個人登上領(lǐng)獎臺，公司總經(jīng)理、黨委副書記、副總給他們頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎品。本次知識技能競賽不僅檢驗和鞏固了機(jī)關(guān)員工學(xué)習(xí)體系文件的成果，而且推動了體系文件在實際工作中的把握和運用，促進(jìn)了機(jī)關(guān)管理水平和能力的提升，加大了揚(yáng)遠(yuǎn)公司核心管理團(tuán)隊建設(shè)的力度和步伐！